近日，一場聚焦全球運營人才培養的盛會在上海交通大學安泰經濟與管理學院舉行。2025交大安泰中國全球運營領袖（CLGO）項目發展咨詢會暨項目管理委員會會議吸引了來自美國麻省理工學院（MIT）、上海交大校內多學科院系及校外合作單位的40余位學界與業界代表，共同探討跨學科復合型人才培養的新路徑。

作為國內首個全日制跨學科雙學位MBA項目，CLGO由安泰經管學院聯合多工科院系與MIT共建，依托交大工科與管理學科優勢，已培養500余名具備國際視野與實踐能力的復合型人才。上海交通大學國家卓越工程師學院執行院長、研究生院副院長歸琳在致辭中強調，項目始終以“立足中國、影響世界”為理念，未來將聚焦數字化、綠色低碳、人工智能等前沿領域，通過優化課程體系、深化校企協同與國際合作，為國家產業升級提供人才支撐。

安泰經管學院副院長朱喜指出，CLGO項目通過“知行合一”的實踐模式，讓學生深入企業解決供應鏈韌性、綠色轉型等真實課題，成果獲企業高度認可。他透露，學院將進一步強化項目定位，拓展與MIT及全球企業的合作網絡，同時呼吁企業開放更多實踐場景，共同構建校企共育生態。

MIT LGO項目主任Thomas Roemer在發言中回顧了雙方長期合作的成功經驗，對團隊展現的合作誠意與進展表示贊賞。他特別提到，全球青年人才的參與為項目聯盟注入了創新活力，期待未來通過更多活動深化伙伴關系，推動項目持續發展。聯合項目主任Joshua Jacobs則結合自身參與項目15周年的經歷，高度評價了CLGO畢業生在職業生涯中展現的適應能力與創新實踐，認為他們為中國相關領域發展帶來了積極影響。

在項目進展匯報環節，安泰經管學院全日制MBA項目主任曹宇峰系統梳理了CLGO的發展脈絡。他介紹，項目已構建起涵蓋戰略合作、項目合作、參訪交流的多層次校企生態，與蘋果、中集車輛等企業通過“I-Plus”實習與“龍之隊”實踐開展深度合作。近年來，生源背景日趨多元，海外院校畢業生比例持續上升。未來課程改革將聚焦運營、分析與領導力三大核心能力，增設數字化、AI及全球化課程模塊，以快速響應產業前沿需求。

會議特別設置了嘉賓交流環節，與會代表圍繞生源拓展、人才培養模式、AI應用素養提升等話題展開熱烈討論。碳益科技首席執行官陳龍建議，可通過行業案例庫建設增強學生解決實際問題的能力；金發科技管理學院院長李南京則提出，應加強項目制學習與產業需求的對接。

朱喜在總結致辭中以線性代數學習體驗為例，強調優質教育需注重學科交叉與國際視野的融合。他透露，項目將優化學制與課程體系，強化與工科院系在人工智能等領域的協作，并通過戰略合作計劃、行業研究院等平臺深化企業參與度。他期待未來校企能在行業研究、實踐項目等領域開展更緊密合作，共同培育引領產業發展的運營領軍人才。

參會嘉賓名單（按姓名音序排列）包括：MHP China CEO Benjamin Hirth、君正物流副總經理關霞、法拉第未來全球供應鏈負責人李雋、施耐德電氣中國區物流副總裁喬衛新、瑞聲科技數字化戰略負責人王春等業界代表，以及CLGO項目校友鄧緒堯、李施政等。多方力量的匯聚，為CLGO項目的未來發展注入了新的動能。