零售行業(yè)近期迎來(lái)新一輪人事變動(dòng)，多位從盒馬離職的高管陸續(xù)開(kāi)啟職業(yè)新篇章。其中，大潤(rùn)發(fā)母公司高鑫零售的最新人事調(diào)整引發(fā)關(guān)注——盒馬前CMO李衛(wèi)平接任執(zhí)行董事兼首席執(zhí)行官一職，年薪達(dá)336萬(wàn)元。這一變動(dòng)標(biāo)志著繼多位核心高管離開(kāi)后，盒馬系人才正加速向傳統(tǒng)商超領(lǐng)域流動(dòng)。

作為新零售標(biāo)桿企業(yè)，盒馬自2015年由侯毅創(chuàng)立以來(lái)，先后孵化出盒馬鮮生、X會(huì)員店、NB社區(qū)店等六大業(yè)態(tài)，成為行業(yè)創(chuàng)新樣本。然而，隨著2021年從阿里體系獨(dú)立運(yùn)營(yíng)并開(kāi)啟自負(fù)盈虧模式，其管理層也經(jīng)歷劇烈震蕩。據(jù)公開(kāi)信息顯示，僅2024年至今，已有聯(lián)合創(chuàng)始人沈麗、鮮生事業(yè)部CEO趙家鈺等三位高管離職，加上2024年初退休的創(chuàng)始人侯毅，核心團(tuán)隊(duì)已基本完成更替。

退休后的侯毅展現(xiàn)出強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)熱情。這位擁有超30年零售經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)老將，在卸任盒馬CEO后迅速投身新賽道：2024年8月試水海鮮燒烤餐廳，次年2月創(chuàng)立寵物食品品牌"派特鮮生"。盡管后者曾獲得1.77億元天使輪融資并計(jì)劃年內(nèi)開(kāi)設(shè)百家門店，但最終因市場(chǎng)判斷失誤全面關(guān)停。目前，侯毅將重心轉(zhuǎn)向直播電商領(lǐng)域，其抖音賬號(hào)"侯毅說(shuō)"自9月運(yùn)營(yíng)以來(lái)，已通過(guò)"老菜芮選"直播間售出1400余件商品，主打生鮮凍品品類。

與創(chuàng)始人選擇創(chuàng)業(yè)不同，職業(yè)經(jīng)理人李衛(wèi)平延續(xù)了傳統(tǒng)發(fā)展路徑。這位在盒馬任職7年的零售老將，曾主導(dǎo)華北區(qū)域運(yùn)營(yíng)并擔(dān)任首席商品官，其任職期間盒馬商品力建設(shè)成效顯著。此次接掌高鑫零售，面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)——根據(jù)最新財(cái)報(bào)，該公司2026財(cái)年上半年?duì)I收同比下滑12.1%至305億元，經(jīng)營(yíng)溢利降幅達(dá)56.4%，全國(guó)462家大賣場(chǎng)中包含大潤(rùn)發(fā)Super、M會(huì)員店等新業(yè)態(tài)，但整體業(yè)績(jī)已連續(xù)四年走低。

值得注意的是，盒馬系人才正成為傳統(tǒng)商超轉(zhuǎn)型的重要力量。除李衛(wèi)平外，永輝超市副總裁佘咸平、大潤(rùn)發(fā)M會(huì)員店商品負(fù)責(zé)人均曾任職盒馬，分別在供應(yīng)鏈優(yōu)化和會(huì)員店運(yùn)營(yíng)方面積累經(jīng)驗(yàn)。這種人才流動(dòng)背后，折射出傳統(tǒng)零售業(yè)對(duì)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)能力的迫切需求。阿里巴巴今年初出售高鑫零售78.7%股權(quán)后，新東家德弘資本能否通過(guò)管理層調(diào)整扭轉(zhuǎn)頹勢(shì)，成為行業(yè)觀察焦點(diǎn)。

當(dāng)前盒馬自身仍處于戰(zhàn)略調(diào)整期，其推出的"超盒算NB"社區(qū)店模式尚未驗(yàn)證規(guī)模化可行性。而引入盒馬系高管的高鑫零售、永輝等企業(yè)，能否復(fù)制新零售的成功經(jīng)驗(yàn)仍存變數(shù)。這場(chǎng)涉及人才、模式、資本的多維競(jìng)爭(zhēng)，正在重塑中國(guó)零售業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)格局。