近日，一場聚焦在華企業福利革新與人力資源應對策略的高端論壇在北京圓滿落幕。本次盛會由中國德國商會攜手安顧方勝共同主辦，百年人壽作為重要協辦單位深度參與其中，吸引了超過50家德資及中外合資企業的高層管理者、人力資源及財務領域的精英匯聚一堂，共同探索在多變市場環境下，如何通過創新福利機制與合規管理來增強企業競爭力，營造一個可持續且和諧的勞動環境。
論壇在德國商會華北及東北地區執行董事歐陽利文、安顧方勝總經理張瓊以及北京德國中心總經理高速的熱烈歡迎致辭中正式啟幕。緊接著的主旨演講環節，大眾汽車（中國）投資有限公司的人力資源負責人Theo Bank，以其獨特的國際視野，深入剖析了全球員工福利的現狀與未來走向。
安顧方勝業務拓展總監胡涵之的專題演講成為論壇的一大亮點。他以“企業創新員福方案的進階實踐”為主題，詳細闡述了百年人壽為滿足企業客戶需求而精心打造的團體保險及健康管理綜合服務方案。該方案不僅涵蓋了百年團險的核心產品，更構建了一個覆蓋“健康促進、疾病預防、便捷就醫、全球醫療”的全鏈條健康管理服務體系。通過一系列成功案例的分享，胡涵之生動展示了“保險+健康管理”模式如何有效降低企業成本、提升員工滿意度及工作效率，贏得了與會嘉賓的廣泛贊譽。
為了增強參會者的直觀體驗，百年人壽在論壇現場特別設立了專業健康篩查區域，為嘉賓們提供了眼底健康、壓力指數等快速檢測服務，讓企業決策者親身體驗到員工健康管理的重要性與實際效果。同時，百年人壽精心編制的《企業健康福利解決方案手冊》也備受關注，為與會者提供了全面而系統的參考指南。
此次論壇的成功舉辦，不僅為在華跨國企業應對人力資源領域的轉型挑戰搭建了一個寶貴的交流平臺，提供了切實可行的實務指導，也進一步鞏固了百年人壽在企業福利與健康管理領域的專業地位。作為積極的參與者和解決方案的提供者，百年人壽將繼續致力于通過創新的保險產品和專業的健康管理服務，助力企業實現高質量發展，與合作伙伴攜手共創一個更加穩健、充滿人文關懷的職場未來。
