人力資源社會保障部與財政部近日聯(lián)合發(fā)布了《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險病殘津貼暫行辦法》，規(guī)定自2025年1月1日起，未達到法定退休年齡的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員，若因病或非因工致殘且經(jīng)鑒定為完全喪失勞動能力，可申請按月領(lǐng)取病殘津貼。

病殘津貼的具體月標準和支付期限將依據(jù)參保人員申領(lǐng)時的年齡和累計繳費年限等因素確定，并隨國家統(tǒng)一調(diào)整基本養(yǎng)老金水平而同步調(diào)整。

領(lǐng)取病殘津貼的參保人員，其待遇領(lǐng)取地將根據(jù)國家基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的相關(guān)規(guī)定確定。在領(lǐng)取病殘津貼期間，參保人員無需再繳納基本養(yǎng)老保險費。若其重新就業(yè)并按國家規(guī)定繳費，則從恢復繳費的次月起停發(fā)病殘津貼。

為確保制度的公正執(zhí)行，辦法明確，申請領(lǐng)取病殘津貼的人員必須持有由地級（設(shè)區(qū)市）以上勞動能力鑒定機構(gòu)出具的完全喪失勞動能力鑒定結(jié)論。同時，省級人社部門將建立病殘津貼領(lǐng)取人員的勞動能力復查鑒定制度，對于經(jīng)復查鑒定不再符合完全喪失勞動能力條件的人員，將自復查鑒定結(jié)論作出的次月起停發(fā)病殘津貼。

病殘津貼的資金將由基本養(yǎng)老保險基金承擔。對于通過欺詐、偽造證明材料或其他不正當手段騙取病殘津貼的行為，人社部門將責令其退回，并依法追究相關(guān)人員的法律責任。

據(jù)統(tǒng)計，截至2023年末，全國參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人數(shù)已達46044萬人，比上年末增加了1642萬人。根據(jù)相關(guān)部署，從2025年起，男職工、女干部和女工人的法定退休年齡將逐步調(diào)整至63周歲、58周歲和55周歲。